来源:臣信职教 分类:实操资讯 发布日期:2021-05-20
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臣信会计友情提示,会计实务操作相关内容财务经理工作交接书总结如下:移交人原任财务部经理赵××因另有任用,公司决定将财务部的工作移交给新任部长孙XX接替。现按公司财务管理制度的规定,办理如下交接事项:
一、财务部人员与分工
1、钱XX:分管货币资金核算。
2、李XX:分管综合财务;
3、张XX:分管成本核算;
4、徐XX:分管投资、债权、存货、负债核算;
5、郑XX:分管损益与所有者权益、固定资产核算;
二、会计帐簿、凭证及报表
1、2008年度-2009年度总分类帐和各类明细帐共58本;
2、2008年度-2009年度“会计赁证”120册;
3、2008年度-2009年度:月份和季度、年度会计报表各1份。
4、2008年度-2009年度各季度、年度财务计划和财务情况说明书,均按年度装订成册,共计4册。
三、印鉴
1、财务部印章壹枚;
2、财务专用章壹枚、增值税发票专用章壹枚;
3、银行往来专用章壹枚;
4、现金付讫印章壹枚;
5、现金收讫印章壹枚;
6、法定代表人名章壹枚;
四、其他事宜
各种遗留、待办事项等。
五、交接日期
交接工作于2010年6月8日结束。在交接过程中,因帐务处理等原因出现的工作交叉,仍由财务部具体经办人员负责。
六、本交接书一式四份
移交人、接管人、监交人各执一份,厂部存档一份。
移交人:XX(签章)
接管人:XX(签章)
监交人:XX(签章)
财务总监(或总经理):XX(签章)
2010年6月8日
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